2021考研英语:何凯文每日一句36(高管出走的一年)
时间：2020-03-16 来源：文都网校 浏览：何凯文考研英语每日一句开始了。 坚持不易，每日一句kk已经不间断的坚持了八年，希望大家也能坚持下去直至2021考研考试到来。今天给大家带来何凯文考研英语每日一句：第三十六句，是关于高管出走的一年，一起来看看吧。
复盘一下何凯文考研英语每日一句第三十五句：
一个纠错：
tight labor market:
供不应求的职场
(也就是求职的人找工作容易的市场,就是一将难求的市场)
tight job market
就业困难的市场
(也就是求职的人找工作困难的市场，就是一个工作难求的市场)
一个比较：
AI for education： 人工智能用于教育
the education of AI： 教授人工智能的教育
一个福利：
miss its original purpose;
=fail to serve its intended purpose.
这样的选项一看就像正确选项!具有正确选项的气质!
今天的句子：
Unhappy shareholders made their voices heard this year too. Most notably, WeWork’s board pressured Adam Neumann to step down in an effort to salvage a troubled IPO. But the fact that more CEOs are leaving because of bad behavior doesn’t necessarily mean leadership is declining.
思考题：
According to the text, the increase of CEO turnover originates from __.
A. the loose board scrutiny
B. their poor performance
C. the declining leadership
D. the failure of IPO plan
分析句子我会用到的颜色：
句子解析：
思考题解析：
According to the text, the increase of CEO turnover originates from __.
根据原文，CEO离职的增加源于_____
A. the loose board scrutiny
松散的董事会监管。
你估计是认错loose这个词了吧。
scrutiny：监管，监察
原文董事会的监管是加强了的。
B. their poor performance
他们糟糕的表现
对应：bad behavior
所以正确!对，就这么明显!
考研很多时候也有这样的答案!
C. the declining leadership
领导力的下降
不构成原因。
在文章中已经说了领导力没有衰退。
D. the failure of IPO plan
上市计划的失败。
这里只是一个例子，不能作为大家的原因。而且也没说失败。
文章来源和背景：
The Year of CEO Exodus
高管出走的一年
Source: https://fortune.com/2019/12/23/ceo-exodus-adam-neumann-steph-korey-larry-page/
背景：根据劳务中介公司Challenger Gray & Christmas的数据，去年12月离职的高管同比增加12%，达到1480位。比经济危机下动荡不安的2008年相比，只少了4位。虑及近期向好的企业表现，这个趋势与历史数据背离，令分析人士感到吃惊。这意味着高管们的就业前景没有以往乐观。消费者和股东们越来越仔细地审视他们的表现，通过多种方式表达不满，逼迫表现欠佳的高管离任，并引入外部的新鲜血液。但相关并不意味着因果(correlation is not causation)，更多高管的出局不代表当下领导力正在下降，而是我们看待高管的眼光更加严苛了。
在关注、防范疫情上，请大家保持情绪稳定，积极乐观面对，坚信一切都会好起来，同时希望各位学子能够安心在家学习，后续文都网校考研继续更新2021考研英语:何凯文每日一句。2020，文都网校，与你一路同行！
