考研

　　2019考研正处于备考的关键时刻,6月的到来，意味着将有一段难熬的时间，所以大家一定要打起精神来复习备考。小编今天为大家分享管理学考研相关知识，希望对大家有所帮助~

　　第15章 企业型政府与政府再造

　　15.3 企业型政府的实施策略及其限制

　　奥斯本和盖普勒两人曾提出了政府再造的十项策略：

　　1. 导 航性的政府：政府的职责在于规划远景，建立发展的方向和机关的使命与目标，并从中担任催化剂的角色，而实际推动的工作则交由民间来执行。

　　2. 竞争性的政府：政府应该扬弃过去公共服务的独占心态，鼓励民众参加提供公共服务，而由顾客进行裁判和选择，如此就可刺激政府机关改进其管理方法，提服务水平与品质。

　　3. 任务导向的政府：行政机关的运作应以目标和任务为导向，发挥创造性，以弹性、高效、便捷的方法完成其任务。

　　4. 结果导向的政府：企业型政府通常运用绩效管理和质量管理的方法，以实际的结果为工作的重点，建立以结果为导向的管理体制。

　　5. 顾客导向的政府：企业型政府的运作应以顾客为导向，检讨并改变传统服务生产与运输的老方法，建立顾客回应系统，及时倾听顾客的意见，满足顾客的需求。

　　6. 有企业心的政府：企业型政府强调如何增加利润的观念，认为应发挥企业经营的精神，进行有效的投资，通过开源，以获取更多的收益，解决窘困的错误状况，达到自给自足的境地。

　　7. 分权化的政府：企业型政府讲求分权的管理观念，授权地方政府或派出机关发挥因地制宜的管理作用。

　　8. 属于社区的政府：政府应该提供有效的意见表达通道，鼓励民众关心并参与公共事务。

　　9. 预防性的政府：企业型政府重视策略的思考和长期性的规划，能够针对未来可能发生的事情，事先制定对策，因此，危机管理的能力较强，更能做到防患于未然。

　　10. 市场导向的政府：企业型政府在市场竞争机制下具有资源有效运用的理念，开放公共服务的市场，通过法令的规范和信息的流通，使民间组织共同分担营运的风险，协助政府处理公共事务，刺激政府机关工作效率的提高。

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