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2021考研管理类联考知识:理想的领导者与领导集体

时间:2020-05-06 来源:文都网校 浏览: 分享:

      2021考研初级阶段已开始,管理类联考包括管理类综合能力考试与英语两科。在第一轮复习时需要全面夯实基础,逐步掌握重难点。希望2021考研管理类联考的同学提早做准备。文都网校考研小编会持续为大家分享2021考研管理类联考知识点,希望能帮助到大家!

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      2021考研管理类联考知识:理想的领导者与领导集体

      一、领导者素质及条件

      个人品质或特征决定领导效果的关键因素

      传统的领导特性理论:领导的品质使天生的,与实践无关。如:伟人说

      现代特性理论:品质特征是在后天的实践中培养的

      (一)思想素质

      有强烈的事业心,责任感,创业精神。

      (二)业务素质——现代企业的知识和技能

      知识:1:懂得市场经济的基本原理

      2:懂得管理的基本原理,方法,和各项专业管理的基本知识

      3:懂得生产技术和有关的自然科学,技术科学的基本知识,熟知行业发展方向。

      4:懂得政治思想工作,心理学和人才学

      5:应熟练应用计算机,信息管理系统和网络。

      业务技能:1:较强的分析、判断和概念能力。

      2:决策能力3:组织指挥和控制的能力6:知善任的能力

      4:沟通,协调企业内外各种关系的能力5:不断探索和创新的能力

      (三)身体素质

      二、经济全球化对企业领导指出的新要求

      建立远景、信息决策、配置资源、有效沟通、激励他人

      人才培养、承担责任、诚实教育、事业导向、快速学习

      三、领导集体的构成

      (一)年龄结构

      领导班子应该是老中青三结合,向年轻化趋势发展。领导班子的年轻化,是现代企业的客观要求,是组织现代化生产的需要。

      (二)知识结构

      ——领导班子中不同成员的知识水平构成,都应具有较高的知识水平

      (三)能力结构

      领导的效能不仅与领导者的知识有关,而且与他运用的知识的能力有很大的关系

      (四)专业结构

      ——领导班子中各位成员的配备应由各种专门的人才组成,形成一个合理的专业结构,从总体上强化这个班子的专业力量。

      以上文都网校考研为考生整理的2021考研管理类联考综合能力知识点,小编会持续为小伙伴们更新2021考研专业课知识哦,希望能帮助到大家。更多考研动态、资讯尽在文都网校考研频道!有问题找文都☞☞☞详情咨询入口 >>>

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    2021考研管理类联考知识

     

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